СОЗДАНО ДЛЯ HR-СПЕЦИАЛИСТОВ

Информационный портал, на котором Вы найдете уникальные материалы по управлению персоналом, мотивации личности и рабочей группы, практические рекомендации от опытных практиков в HR-менеджменте.

Человеческий фактор - управление персоналом

ПОСЛЕДНИЕ ПУБЛИКАЦИИ

Вовлеченность персонала
Для чего нужна «вовлеченность персонала» Все работодатели ожидают честного и добросовестного труда от сотрудников. Не всегда эти ожидания сбываются, но
ЧИТАТЬ
режим работы 5 часов
Мы работаем по восемь часов в день пять дней в неделю и с нетерпением ждем выходных, когда можно будет заняться
ЧИТАТЬ
конгитивные искажения в принятии решений
Нам нравится считать себя рациональными людьми, но это далеко не так. На протяжении многих лет исследователи и экономисты утверждали, что
ЧИТАТЬ
вредные факторы
Все предприятия должны осуществлять свою деятельность таким образом, чтобы люди, приносящие доход или социальную пользу, не причиняли ущерба здоровью или
ЧИТАТЬ
автоматизация
Потенциал искусственного интеллекта и робототехники удивляет не только суперкомпьютерами, беспилотными автомобилями и прочими зрелищными демонстрациями. Автоматизация в обычной человеческой деятельности
ЧИТАТЬ
эргономика на производстве
Эта статья может быть интересна для работодателей, менеджеров и других, кого интересуют вопросы эргономики и влияния человеческого фактора на рабочем
ЧИТАТЬ
человеческий фактор
Присутствие человека и его активной деятельности практически во всех сферах жизни нельзя сбрасывать со счётов. Человеческий фактор сопровождает созидание и
ЧИТАТЬ